〈検討〉国連女性差別撤廃委員会における日本レポートの審議とＮＧＯ［山下泰子］　4
◎資料①／第4・5回報告審査に関する女子差別撤廃委員会からの質問事項に関する回答［内閣府男女共同参画局　2003・7］　42
◎資料②／我が国の女子差別撤廃条約実施状況報告に対する最終コメント［内閣府男女共同参画局　2003・8・23］　60

〈紹介〉国立情報学研究所の非常勤職員に対する雇止めについて［国立情報学研究所非常勤職員組合］　13
◎付属資料
＊「国立の大学及び研究機関等における非常勤職員の雇い止め問題」に関する質問趣意書［2003・6・10］　15
＊「国立の大学及び研究機関等における非常勤職員の雇い止め問題」に関する答弁［2003・7・29］　16
〈研究〉医師の倫理的行動規範に反する使用者の指示と解雇―外国労働判例研究（119）アメリカ［沼田雅之］　18
〈連載〉ＷＷＮ(ワーキング・ウィメンズ・ネットワーク)からこんにちは（15）「間接差別は法律で定義」と国連から勧告［正路怜子］　22
〈検討〉能力・成果主義賃金における法律問題―労働者の業績不振等を理由とした賃金減額・降格をめぐる法的課題(上)［高橋賢司］　24
〈研究〉従業員持株会社退会にともなう株式の清算方法―ドラール事件・札幌地裁判決の研究［開本英幸］　35
〈情報〉労働情報〈2003・8・1～8・15〉［編集部］　66